FAQ

참여 희망 분야 별 인원 제한이 있나요?

청년미래플러스_RAPA — Thu, 15 May 2025 17:20:51 +0900

신청 시 4개 분야 중 참여 희망 분야를 선택하도록 되어 있으며,

분야에 따라 신청 인원이 많을 경우 조기 마감 될 수 있습니다.

청년미래플러스_RAPA — Tue, 13 May 2025 17:28:46 +0900

1. 구직자 - 온라인 사업 참가 신청시 따로 제출할 서류는 없습니다.

5월 15일까지 구글폼을 통한 신청 접수 후 순차적으로 개별 유선 연락을 드릴 예정입니다.

신청서 및 이력서, 자기소개서, 포트폴리오 및 기타 증빙 서류를 요청드릴 수 있습니다.

2. 재직자 - 온라인 사업 참가 신청시 따로 제출하실 서류는 없습니다.

단, 접수 확인 후 재직증명서 등 증빙 서류를 요청드릴 수 있습니다.

청년미래플러스_RAPA — Tue, 13 May 2025 17:27:18 +0900

하단의 참가신청 : 구글폼 을 통해 신청 가능합니다.

청년미래플러스_RAPA — Tue, 13 May 2025 17:26:41 +0900

프로그램은 전액 무료로 지원됩니다.

청년미래플러스_RAPA — Tue, 13 May 2025 17:22:57 +0900

프로그램에 따라 온라인 및 오프라인 병행해 교육 진행 되나,

구직자 직무맞춤 교육은 패스트캠퍼스를 통해 100% 온라인으로 진행될 예정입니다.(실시간 교육 아님)

청년미래플러스_RAPA — Tue, 13 May 2025 17:22:36 +0900

조직문화 개선 교육 및 인재 채용 계획이 있는 기업은

운영사무국(전화/이메일) 등을 통해 문의 바랍니다.

전화 : 02-317-6174

이메일 : miraeplus@rapa.or.kr

청년미래플러스_RAPA — Tue, 13 May 2025 17:20:40 +0900

1. 구직 청년 프로그램 : 만 18세이상 34세 미만 청년으로 미취업자를 의미.

단순 아르바이트 외 계약직, 파견직, 타 직무로 근무 중 이직을 고려한 구직자의 경우 대상이 되지 않음.

2. 재직 청년 프로그램 : 만 18세이상 34세 미만 청년 +

지원 희망 분야의 직무로 중소.중견 기업에 재직 중인 자 중 입사일로 부터 3년 이내 인 경우.

3. 조직문화 개선 프로그램

1) 중소.중견 기업의 CEO, 중간관리자, 인사담당자, 재직자

※ 단, 재직자의 경우 회차별 30% 범위 내에서 참여 가능

※ 구직, 재직 청년 프로그램 : 군필자의 경우 의무복무기간에 비례하여 연장 적용 되며, 최고 39세로 한정.